班級管理中德育教育工作的實(shí)施策略論文
摘要：班級作為學(xué)生的主要成長(cháng)環(huán)境，對學(xué)生思想道德、能力水平的提升具有至關(guān)重要的作用。班主任在班級管理過(guò)程中若采取強硬手段，未深入滲透德育教育內容，只是單純進(jìn)行管理教育非常容易導致學(xué)生出現逆反心理，對班級發(fā)展產(chǎn)生非常惡劣的影響。本文從班級德育教育工作著(zhù)手，對班級管理中實(shí)施德育教育的重要性進(jìn)行分析，并提出相關(guān)實(shí)施策略，望為班級管理體系的構建提供一些參考。
關(guān)鍵詞：班級管理；德育教育；重要性；實(shí)施策略
１班級德育教育的重要性
１．１班級德育教育內容：班級德育教育主要指在班級管理過(guò)程中以德服人、以德育人。教師在上述管理過(guò)程中要從自身出發(fā)，為學(xué)生樹(shù)立良好的榜樣，形成德育規范及標準，讓學(xué)生在班級活動(dòng)中有章可循、有據可依，不斷完善德育素質(zhì)，提升德育水平。上述教育中的德育內容主要包括社會(huì )道德、生活常識和常規習俗等，教師要善于將道德內容穿插到管理過(guò)程中，讓學(xué)生形成正確的人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)，形成以人為本的管理核心理念，從本質(zhì)上改善班級管理效益。１．２德育教育在班級管理中的重要性：德育教育不僅可以提升學(xué)生的道德素質(zhì)，讓學(xué)生積極投入到班級管理過(guò)程中，還可以改善班級氛圍，提升各項教育工作的落實(shí)效益，對教育發(fā)展具有至關(guān)重要的作用，其重要性主要表現在以下方面：（１）對傳統管理片面進(jìn)行了糾正：在傳統教育過(guò)程中教師只是對學(xué)生進(jìn)行知識教育，沒(méi)有過(guò)多注重學(xué)生的德育教育內容，在班級管理中只是對學(xué)生進(jìn)行行為約束，沒(méi)有真正服眾，上述班級管理根本無(wú)法實(shí)現學(xué)生素質(zhì)和能力的提升，以形成團結的班集體。而德育教育下的班級管理可以最大限度地激發(fā)學(xué)生的學(xué)習興趣，讓學(xué)生主動(dòng)參與班級學(xué)習和生活，內化學(xué)生行為，對學(xué)生發(fā)展具有非常好的促進(jìn)作用。（２）順應了時(shí)代教育的需求：隨著(zhù)社會(huì )德育形式的日益嚴峻，如何提升德育教育效率已經(jīng)成為教學(xué)中的重要問(wèn)題。德育教育下的班級管理可以為學(xué)生提供良好的德育環(huán)境，讓學(xué)生在參與班級管理的過(guò)程中潛移默化地提升自身德育素質(zhì)，形成正確的人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)，順應社會(huì )發(fā)展需求。除此之外，許多班級管理過(guò)程中對學(xué)生實(shí)行一刀切，沒(méi)有形成個(gè)性化管理方案，這對學(xué)生發(fā)展具有非常大的限制作用。德育教育下的班級管理可以最大限度地提升學(xué)生的個(gè)性化發(fā)展效益，以可塑性的班級管理內容為學(xué)生插上“翅膀”，提升學(xué)生德育水平和學(xué)習質(zhì)量。
２班級管理中德育教育工作的實(shí)施策略
２．１確定目標，選取正確的班級管理方向：美國心理學(xué)家弗魯姆指出在班級管理過(guò)程中首先要形成正確的管理方向，以合理的管理目標帶動(dòng)德育教育下的班級管理效益。因此，教師在實(shí)施班級管理的過(guò)程中要對管理目標進(jìn)行合理設定。教師要依照德育教育環(huán)境及今后職業(yè)需求設定班級管理期望值，該期望包括德育水平要求及知識能力水平要求兩方面。確定期望值后教師要與學(xué)生交流，讓學(xué)生充分參與到班級管理工作中，與學(xué)生討論，對該期望值進(jìn)行調整并確定分解目標，提升目標實(shí)施的可靠性和有效性。２．２處理關(guān)系，形成和諧的班級管理氛圍：師生關(guān)系是提升班級管理效益的關(guān)鍵，在班級管理過(guò)程中，教師要從德育角度對師生關(guān)系進(jìn)行把握，依照德育內容明確班級中的'師生地位，激發(fā)學(xué)生參與班級管理的積極性。德育教育要求以德為主，以情化人，以學(xué)生為管理核心，通過(guò)教師行為、言語(yǔ)感化形成積極、高效的管理體系，為班級發(fā)展營(yíng)造良好的環(huán)境氛圍。教師要把握好細節處理：（１）關(guān)愛(ài)學(xué)生，以學(xué)生為班級管理主體：德育教育下的班級管理工作落實(shí)過(guò)程要求教師學(xué)會(huì )從學(xué)生角度看待問(wèn)題，換位思考，從學(xué)生角度體會(huì )學(xué)生情感，從而避免師生之間可能出現的沖突。該工作要求教師體諒學(xué)生，以德育內容舒緩學(xué)生的情緒，讓學(xué)生從情感上自覺(jué)尊重老師，尊重班級管理工作。（２）平等對待，充分尊重學(xué)生：德育工作下的班級管理明確指出學(xué)生是平等的，要求教師對學(xué)生一視同仁，對學(xué)生發(fā)展具有至關(guān)重要的作用。在該工作落實(shí)過(guò)程中教師要學(xué)會(huì )轉換角度看待學(xué)生，多與學(xué)生進(jìn)行交流，充分尊重學(xué)生，讓學(xué)生能夠感受到自身被認同。形成以生為本的班級管理體系，為學(xué)生營(yíng)造良好的學(xué)習氛圍，讓學(xué)生盡可能多地認同德育教育下的班級管理工作。（３）鼓勵激勵，提升德育教育工作質(zhì)量：教師要積極、主動(dòng)地與學(xué)生溝通，鼓勵學(xué)生，讓學(xué)生能夠充分認識到自身在班級管理中的作用，激發(fā)學(xué)生的主觀(guān)能動(dòng)性。教師要多對學(xué)生班級管理中的工作進(jìn)行肯定，讓學(xué)生價(jià)值能夠被認同，形成和諧、積極的管理氛圍。２．３選取隊伍，凝聚積極班級管理力量：德育教育下的班級管理工作需要選取高素質(zhì)的管理成員，由上述人員帶動(dòng)班級氛圍，發(fā)揮德育班級管理的示范性作用。教師要嚴格考核班級管理成員，確保上述人員達到德育教育要求，高質(zhì)量、高水平地實(shí)現班級管理工作。與此同時(shí)，教師還要充分尊重其他學(xué)生的意見(jiàn)，讓學(xué)生對上述班級管理成員進(jìn)行評價(jià)，確保學(xué)生參與班集體管理建設。教師要對上述班級管理成員進(jìn)行教育，確保該人員能夠充分宣傳班級文化，為學(xué)生形成良好的班級管理環(huán)境和積極的學(xué)習氛圍。
３結語(yǔ)
班級管理作為教學(xué)工作開(kāi)展的基礎，對學(xué)生發(fā)展和教師工作落實(shí)具有非常重要的意義。在班級管理工作優(yōu)化過(guò)程中，教師要嚴格依照德育教育規范約束自己，對德育教育內容進(jìn)行全面研究，形成系統化、規范化的班級管理體系。教師要學(xué)會(huì )通過(guò)德育教育下的班級管理內容形成和諧的師生關(guān)系，將強制管理轉變?yōu)樽杂X(jué)遵守，讓班級管理內容成為學(xué)生思想的一部分，為學(xué)生發(fā)展奠定堅實(shí)的班級基礎。
參考文獻
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